领导人

领导人常犯的十二个错误 
　　1、胸无大志：无目标，无计划………………………无头苍蝇 
　　2、心态消极：经常散布消极言论……………………毒草毒瘤 
　　3、言而无信：说话不算数，不诚实…………………忽悠、说话打折 
　　4、奖罚不明：老好人，不明确表态…………………和稀泥 
　　5、舍不得授权：什么事都自己做……………………老母鸡 
　　6、乱授权：胡乱分配工作……………………………马大哈 
　　7、不学习、不改变：缺乏进取心……………………混混 
　　8、不善于沟通：不会说话……………………………闷葫芦 
　　　　辩论家………………………………………杠子头 
　　9、不自律：管不住自己，永远像小孩子……………老顽童 
　　10、不果断：做事拖泥带水…………………………黏糊、肉头 
　　11、疾贤妒能：压制人才……………………………武大郎开店 
　　12、不愿承担责任：躲避、推卸……………………鸵鸟、缩头乌龟 


有两个常犯...我还需要很努力...




领导人的三大特征 
　　1、指引：领导人的第一任务就是解释现实，展示未来。 
　　2、激励：激励，激励，再激励，激励是最有效的管理，要三多三不。 
　　3、品格的力量：团队是领导人品格特征的反映，品格的核心是信任，信任的核心是正直。




权利形成的五个阶段 
　　（1）靠地位和手中的权利，以权压人 —— 人们跟随是因为他们惧怕 
　　（2）靠紧密的个人关系，以情感人 —— 人们跟随是因为他们愿意 
　　（3）靠你的成绩，以绩激人 —— 人们跟随是因为他们敬畏 
　　（4）靠培训人才，梦想的力量 —— 人们跟随是因为他们尊重 
　　（5）靠自我实现，自我超越，思想的力量 —— 人们跟随是因为他们忠诚 


我是属于第三种吧...

好的领导者具备什么条件：

　　1.态度

　　2.能力

　　责任感、信任感、知识多、素质好、品德好、宽容，大度，爱心，威信都属于态度问题，得出一个结论，成功的领导人80%来自于态度，20%来自于知识，那么如果你想成为合格的领导者，首先态度是重要的，能力是次要，所以我们讲所有的成功人士80%做人成功，成功20%做事成功，所以各位如果你想成为领导者，请记住我的忠言，80%作为成功而20%做事成功，学领导者一定要记住这一点要想把事情变好，先把自己变好。

我的优势。

我必须一直不断提醒自己...

Lighter Live Band是时候了...
郭俐君，我不会等你进步，请你自己加快脚步。

倘若整个团，我不舍得骂，不舍得指责，还在原地踏步，多一个几年留下来的只有悔恨罢了...

与其每次一直跟我说Band Society的琐碎，我是主席，不是公司老板，

还不如顾好我们自己，一个是没未来，一个是未来等着去开创的。